WikiSkill:给agent一部wiki,别只给一堆技能
WikiSkill是篇讲技能进化的新论文,核心想法很干净:agent从经验中学习时,别把所有东西都压进skills里。保持三层分离——原始执行经验、沉淀进一部持久wiki的知识、可执行的skills——让wiki和skills共同进化。那些塞不进任何单个skill的洞察,不再在一轮轮训练之间蒸发掉。
结果撑得起这个架构。WikiSkill在各个benchmark上稳定压过现有技能进化基线,其中两个发现值得单独说。第一,skills能跨模型、跨模型家族迁移——一个模型编译出来的知识换个模型照样能用,如果skills正在变成厂商中立的格式,这正是你最想要的性质。第二,小模型加进化后的skills,能打平大得多的裸模型。技能库干的活,你原本得用参数量来买单。
这篇正落在这个季度最热的问题上——agent怎么把经验变成可复用的能力,同一条线上有SkillEvo、TaoLive的harness感知训练、还有昨天那批harness论文。共识正在成形:一堆平铺的skills不够,上面还得有个知识层。这大概就是二十年前人类在个人知识管理上走到的那一站。
论文:https://arxiv.org/abs/2608.27454
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结果撑得起这个架构。WikiSkill在各个benchmark上稳定压过现有技能进化基线,其中两个发现值得单独说。第一,skills能跨模型、跨模型家族迁移——一个模型编译出来的知识换个模型照样能用,如果skills正在变成厂商中立的格式,这正是你最想要的性质。第二,小模型加进化后的skills,能打平大得多的裸模型。技能库干的活,你原本得用参数量来买单。
这篇正落在这个季度最热的问题上——agent怎么把经验变成可复用的能力,同一条线上有SkillEvo、TaoLive的harness感知训练、还有昨天那批harness论文。共识正在成形:一堆平铺的skills不够,上面还得有个知识层。这大概就是二十年前人类在个人知识管理上走到的那一站。
论文:https://arxiv.org/abs/2608.27454
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